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人才中介公司加盟

发布时间:2021-04-28 08:43:10

⑴ 我想开个人力资源中介公司,能挣钱么

这个行业有些不好做。

⑵ 个人可以开办人力资源中介公司吗

一:申办人才中介公司可开展以下项目:
1:人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务;2、人才推荐; 3、人才招聘:4、人才信息网络服务5、人才测评;6、法律、法规、规章等规定的其他有关业务。
二、申办设立人才中介服务机构/申请人力资源服务许可证,应当符合以下基本条件:
1、注册地址房屋必须是纯商业用房及工业用房,产权证复印件)房屋租赁合同原件
2、注册资本、实收资本不得少于人民币10万元;
3、需要有5本人才中介服务资格证书:1本中介师 4本中介员
三:申请人力资源服务许可证所需材料
《1》申请书、《上海市设立内资人才中介服务机构申请表》;《2》工商行政管理部门核发的《企业名称核准通知书》
《3》机构负责人的简历、身份证;
《4》五名工作人员基本情况(职业资格证书、劳动合同及单位缴纳社保证明);
《5》房产使用证明(提供50平方米以上商务用房房产证或租赁合同及房产证);
《6》工作设备(型号、数量)情况;
《7》验资报告(兼营机构需提交上一年的财务报表);
《8》工作规范和章程;
《9》其它规定提交的材料
四:办理流程: 办理机构
1、公司名称预先核准通知书--------------------工商局
2、注册资本----------------------------------银行
3、申请《人力资源服务许可证》----------------人力资源和社会保障局
4、办理公司营业执照--------------------------工商局
5、办理组织机构代码证------------------------质量技术监督管理局
6、办理税务登记证----------------------------税务局
7.办理公司的基本账户-------------------------银行
五:《人力资源服务许可证》年检:
办理机构:市人力资源和社会保障局在市人事业务受理中心;
各区(县)人力资源和社会保障局的受理点由区(县)人力资源和社会保障局规定。
受理时间:市人力资源和社会保障局受理时间为每年4月份周一至周五的工作时间。

⑶ 怎样开个人才中介公司

说这个问题是很复杂的。
但首先一些基本的准备措施还是必须的。
市场的调查,首先先要了解清楚 这个市场的利润吧
基本保障,开公司不是一件简单的事情,申请,租铺面等等的基本保障
工作人员的规划,你的公司要几个工作人员,工资的制定
有了工作人员之后就要考虑渠道了,人才中介,要有进的还有出的渠道,首先就要做好广告。
反正很麻烦,建议在开的时候哟啊多做做调查之类的,知己知彼嘛

⑷ 我想开个人力资源中介公司,请问有什么要求吗

开办一个人力资源公司需要具备条件如下:
一、公司名称设计:
诸如:***人力资源管理有限公司、***企业管理有限公司、***企业管理顾问有限公司。
特别说明:经营范围中涉及人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包等人才中介服务的,需要到市人社局办理《人才中介服务许可证》,拿到前置审批手续后,才可办理工商营业执照。一般不涉及人才中介服务的,不需要提前办理资质。
二、人力资源管理经营范围示例:
(一)、需要办理前置审批的经营范围【许可经营范围】:
1、人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致)。
2、人才招聘、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致)。

3、人才交流;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭许可证在核定期限内经营)。
4、职业介绍(凭许可证经营)、会展策划、企业咨询。(以上经营范围中国家有专项规定需经审批的项目,经审批后或凭许可证在核定期限内经营)。

5、人才招聘、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣(经营期限与许可证核定的经营期限一致)。(国家有专项规定的,须经审批后或凭有效许可证方可经营)。
6、人才、职业供求信息的收集、整理、储存、发布;为求职者介绍用人单位;为用人单位和居民家庭推荐求职者;从事互联网人力资源信息服务和组织各类招聘洽谈会;人事代理(人才劳务派遣)服务;人才职业培训和测评;求职指导与人力资源管理咨询服务(经营范围、经营期限与许可证核定的经营范围、经营期限一致)。。
7、职业介绍;劳务派遣;广告设计、制作、发布、代理(涉及专项审批的经营期限以专项审批为准)。
8、劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。(经营期限与许可证核定期限一致)。
9、人力资源招聘、咨询、培训、猎头、劳务派遣(经营期限与许可证核定的期限一致)。
10、人力资源招聘、培训、人事外包、信息咨询业务。(凭许可证在核定期限内经营)
(二)、不需要办理前置审批的经营范围【一般经营范围】:
1、人力资源信息咨询服务、教育信息咨询服务、人才信息咨询服务、就业信息咨询服务、旅游信息咨询服务、商务信息咨询服务、企业事务咨询、企业管理咨询;旅游景点开发。
2、企业管理咨询,商务信息咨询(不含商业调查),企业形象策划,教育咨询(不含出国留学与中介),文化艺术交流活动的策划、咨询。(国家有专项规定的,须经审批后或凭有效许可证方可经营)
3、商务信息咨询、人力资源信息咨询(上述经营范围中国家有专项规定的项目经国家审批后或凭许可证在核定期限内经营)
4、企业管理咨询,教育咨询(不含出国留学与中介);对人力资源项目的投资。

5、企业管理咨询,劳务派遣。(国家有专项规定的,须经审批后或凭有效许可证方可经营)
6、劳务派遣;在网上提供商务信息咨询;非证书的职业技能培训;非学历的文化教育培训。(国家有专项规定的项目,须经审批后或凭有效许可证方可经营)
7、人力资源管理咨询;劳务派遣;企业管理咨询、企业形象策划、商务信息咨询。(国家有专项规定须经审批的,经审批后或凭有效许可证方可经营)
8、商务信息咨询;企业管理咨询;企业形象策划;会议会展服务;文化艺术交流活动的策划(不含营业性演出)。
上述经营范围中国家有专项规定的项目经审批后或凭许可证在核定期限内经营

⑸ 我想开一个人才中介公司,要怎么做才能把它做起来

也该是劳务派遣公司吧?人才中介听起来有点模糊,猎头公司的档次又不够。
公司的业务问题完全不用担心,请个业务主管,多请几个业务,让他们去招人
人有了,把人丢哪去?你本人,或者和亲戚朋友合伙,一起去周边工业区里工厂和小公司都联系,他们都需要工人 ,而你手里有人,就可以签订劳务派遣合同,你定期向他们派遣工人,他们定期支付你工人工资,这个能赚的,就是这个差价,工厂开四千一个人,你发三千,这么算都还是赚的。还有一些细节这里不一一赘述,做上路了都会理解,同行之间也会互相交流,没有什么是一顿饭解决不了的
最后,你注册了公司,公司有业务,而你的成本喝利润都不是很大,但是每月每季度每年度的记账报税和年审的事情,都还是要做,那么问题来了,代理记账报税了解一下?

⑹ 开一家小的人才中介需要投资多少钱

找好地理位置,让老百姓知道你是干什么的,门脸是一笔开支。
再就找你老板了,把人送到那里,厂子好不好,别让把老百姓送出去比再家种地好苦,还挣不到钱,咱不能做罪人啊。
人好生意就好。

⑺ 开办人才中介公司条件

首先需要人事局审批,再办理工商企业登记。
1、 申请报告;
2、 全体股东指定代表或者共同委托代理人的证明(委托书)以及被委托人的工作证或身份证复印件;
3、 企业名称预先核准通知书;
4、 股东的法人资格证明(企业法人需加盖发证机关印章)或者自然人身份证明;
5、 公司董事长签署的企业法人设立登记申请书;
6、 股东会决议(全体股东盖章、签名);
7、 董事会决议(全体董事签名);
8、 监事会决议(全体监事签名);
9、 公司章程(全体股东盖章),
10、载明公司董事、监事、经理的姓名、住所的文件以及有关委派、选举或者聘用的证明; 委派书(委托人盖章); 公司法定代表人、董事、监事、经理任职证明; 法定代表人的暂住证复印件(指外省市身份证);
11、具有法定资格的验资机构出具的验资证明
12、公司住所证明,租赁房屋需提交租赁协议书,协议期限必须一年以上(附产权证复印件);
13、法律、行政法规规定必须报经审批的项目,国家有关部门的批准文件;
14、工商局所发的全套登记表格及其他材料。

⑻ 开一家人才中介公司需要多少成本

开一家人才中介公司需要成本事实应该近10万块钱就可以。

⑼ 本人打算在苏州开一家人力中介,不知道怎么样如何加盟大的劳务公司,求大神指点

你是外行人,不是马上就可以开的,需要积累一定的人脉和资源才能开的,就算是有人带也有条件,比如加盟大公司,也要至少5年以上的重业经验,资本要求等等。想做还是从基层做起,慢慢积累经验先吧。

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