① 我是个员工我在一个加盟的火锅店里面工作 签了劳动合同,工作了2个月,安排到新店整理前期开店准备
你可以收集证据材料,包括劳动合同、工资发放记录、考勤以及员工卡牌等相关证据材料,向当地劳动监察机构投诉或者向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
② 刚开始说的加盟火锅店!加盟商来看了也同意了!最后装修中期突然反悔了!因为还没有签合同!现在怎么办
刚开始说加盟某个店,加盟商也来看了,也同意在装修途中突然反悔,你可以直接问清楚到底是什么原因?然后想方设法解决就可以了。
③ 重庆火锅加盟的详细流程
你好,朝天门火锅为您解答(以下回答均为原创,同行切勿复制粘贴)。
加盟具体流程如下,看似复杂,但其实并不繁琐,主要是第一步选择品牌,相当关键:
1、选择品牌,实地考察,
2、签订合同,品牌方下发协调单,
3、装修指导,品牌方协助人员培训,
4、物资采购,包括前厅后厨等,
5、品牌方筹备小组到店协助,营销宣传,
6、试营业以及开业,品牌方持续区域管理支持。
加盟流程其实很简单,但选择品牌才是关键,需要多多的实地考察,总结分析,避免入坑(网红,快招类品牌),为自己的投资开店行为负责任。
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④ 加盟重庆火锅的详细流程有哪些
加盟重庆火锅的详细流程有哪些,首先就是筛选你的意向加盟品牌,其次就是去品牌方总部实地考察再是考察满意就签订合同正式加盟了,不满意换一个加盟意向品牌,实地考察一定要询问以下三点
1.是否有品牌直营店
一个品牌是否有直营店能够从多方面反映出品牌的实力和市场竞争力,火锅直营店就相当于公司的一种形象,从直营店的形象状态等可以反映出公司的整体形象以及公司经营理念,同时也可以看出该火锅品牌在市场的发展空间,那么拥有直营店的火锅品牌也更具备真实性和说服力。
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⑤ 火锅加盟流程
你好,朝天门火锅为您解答(以下回答均为原创)。
加盟具体流程如下,看似复杂,但其实并不繁琐,主要是第一步选择品牌,相当关键:
选择品牌,实地考察,
签订合同,品牌方下发协调单,
装修指导,品牌方协助人员培训,
物资采购,包括前厅后厨等,
品牌方筹备小组到店协助,营销宣传,
试营业以及开业,品牌方持续区域管理支持。
加盟流程其实很简单,但选择品牌才是关键,需要多多的实地考察,总结分析,避免入坑(网红,快招类品牌),为自己的投资开店行为负责任。
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⑥ 火锅店加盟注意什么
一、味道为先
既然做餐饮,味道肯定是第一位的,如果味道做不好,那么即使侥幸开业时生意火爆,那也不要对回头客抱有期待了。记得我们小区附近有一家鱼火锅,刚开业几天都是满座,我也带家人去凑了个热闹,结果是失望透顶,我当时就在心理认定这家店稳不了几天,果然后面就基本没生意了。
所以,一定要多方考察,不要只道听途说,一定要实地考察味道,亲自确认那是你想要的,懒这一步,你可能会后悔莫及。
二、合同为证
当你确认好几家加盟品牌的味道,肯定会分别去对方公司考察商谈,这时候对方会提出加盟他们的很多好处和服务质量来吸引你。
当你选择了条件最满意的,不要一高兴就签了合同,一定要确认对方口头的那些承诺也白纸黑字写在合同里,不然等对方加盟费一收就甩手不管了,你经营中遇到问题时哭都没地儿哭去。之前我还看到有人问加盟被骗了怎么办,我只能说没证据只能凉拌。
三、摆盘为赢
吃过火锅的都知道火锅菜品摆盘是个技术活,摆盘好看乃至有特色的菜品能给食客留下非常深刻的印象,这时候不只是回头客,客人自己还会在自己朋友圈帮你宣传。在现在这个看脸的世界,菜品也逃不过靠脸生存的命运呀~^o^~
所以菜品盘子的选择要多花心思,条件允许可定做,多研究摆盘的花样,如果是比较大型的火锅店的话,就最好聘用专业的造型师和摆盘师,要想赢得生意,先要赢得食客的心!
不过其实现在加盟市场水很深的,而且很容易被其他加盟商牵连,比如网红品牌小龙坎火锅,就因为少数加盟店被曝光,导致整个品牌受到牵连~
所以味道认可的基础上,其实可以考虑自己找底料批发商买料开火锅店,独一份儿的品牌,可以放心做自己!推荐考察一下豪辣道食品底料批发,专注串串香火锅底料生产批发10多年,已为几千家加盟店供料,还提供专业师傅到店指导服务!
⑦ 想开火锅店怎么加盟
您好,朝天门火锅为您解答。(以下回答,手打原创)
首先,开一家火锅店,连锁品牌选择很关键,不要乱选品牌,找到靠谱的才是关键,因为即便眼见的也未必未实(网红小品牌会玩套路)
其次,优质的品牌方必然有着优质的知名度,口味以及底料,具体可以参考历年来新华网发布的餐饮行业报告,可以参考,其他的一些平台,或者自媒体什么的,没有任何参考价值。
没有最火的火锅店这个说法,而火的火锅店必然有一个会经营,会思考,会管理的老板。
人云亦云是无法开好一家火锅店的,跟风永远不能成为行业领头羊。
有人说自己有底料炒料技术是好于加盟合作的,这个说法太片面,开店目的在于开出一家有持续盈利能力的火锅店,而这样的火锅店不仅仅是单纯的底料口味好久能决定的,经营是除口味之外的一个核心要点!
一个战力强悍的士兵未必能当好一个将军,同样的一个技术超群的厨师,未必就能开一家酒店,火锅店依然如此。
眼见为实耳听为虚,亲身实地考察,分析品牌能力,为自己的创业之旅负责,这才是一个老板需要思考的。
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