㈠ 请问关于加盟合同终止后合同该怎么处理，该归谁
或许应该双方都签订合同终止的类似协议或合同，双方留备，最少你要要份。主要看合作方有没有信用。
㈡ 加盟合同到期后没有续签没有书面申请离职 现已离职近一年 对方一直
在员工依法办理离职手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
根据《工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(三)安排加班不支付加班费的；
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
㈢ 在合约到期后没有与我们续签合同，但履行双方一直按原合同条款履行，这算违约吗
你违约了，合同没签，但是对方依以前的合同履行了权利和义务，就此你也对等应履行相应的义务。
㈣ 我加盟了一个项目，但是现在加盟公司没有按合同履行合约，该怎么办
对方可能违约，你可以查看合同中是否有关违约条款，合同有约定按照约定，没有你可以要求对方承担违约责任，赔偿损失。
㈤ 合同到期，但义务没有履行怎么办
合同产生纠纷，首先是协商，你明天可以直接去对方那儿要求对方按合同履行合同，合同协商的结果可能有二种，一是双方达成协议，对方履行合同或者你同意对方适当延期履行合同，那么事情就解决了；第二 种是对方拒绝履行合同义务，那需要采取进一步措施；
协商不成，那就需要调解。如果合同约定了第三方进行调解，那就找第三方，如果没有约定，那你可以找消费者协会或者工商行政部门投诉，要求主管部门介入维护你的合法权益；必要时可以请媒体介入，增加地方的压力促成事情早日解决；
如果主管部门介入仍然无法解决，那只能走法律渠道了，找律师咨询向合同约定的法院起诉。起诉时要注意收集证据，这关系你的切身利益。
附带说以下，你应当保存好各种交涉的记录，包括QQ聊天记录、电话录音、到对方那儿的洽谈录音或录像、对方承诺的记录（最好是录音、录像和书面保证等）合同约定、付款凭证、发票等等，这些都可以作为证据使用，对你的主张权利会比较有利。
㈥ 加盟合同，到期没有续签，但加盟关系事实上存在，现在公司想单方解除合同，请问这还受合同保护吗
你于2013年3月加盟某通一乡镇网点，和公司签为期3年的加盟合同，合同规定到期后双方都有权解除合同，合作直今。
合同到期，属于临时合作期间，公司借乡镇快递整合之机，公司不跟你合作也是正常的，原来属于事实上的合同关系，现在随时可以解除合作关系，并且不算违约。
㈦ 加盟代理店合同到期怎么办
加盟大品牌好好做的话可以一直做下去的，就怕是小品牌，没等你做完两年人家就消失了。合同上也可以约定“两年后同等条件下你可以优先续约”这个条款。