① 朋友帮介绍了份餐饮品牌加盟公司的招商员工作，以前没做过，不知道，该工作岗位怎么样
招商园的工作应该是去联系客户与客户之间沟通，需要沟通技巧，也需要了解你自己的商品，等等一些技巧。
② 怎么做餐饮招商加盟，找餐饮招商外包公司靠谱吗
灵犀运营：给出的建议是，招商外包公司可以找，但是要比较他们的服务和过往成功的案例，有些公司是夸大其词的承诺的
③ 有谁知道安阳有几家承包学校食堂的餐饮公司
食堂是指设于机关、学校、厂矿等企事业单位、为供应其内部职工、学生等就餐得非盈利性场所。基本信息词目：
④ 本人打算做餐饮，问下各位餐饮类招商加盟怎么选呢
可以去加盟展看看，中国特许加盟展就挺不错的，它是由国内连锁经营领域唯一全国性行业组织中国连锁经营协会主办的专业加盟展，已经成功举办57届了，知名度挺高的。
⑤ 一个餐饮公司需具备怎样的条件才能招加盟商
1、取得加盟资格
无论，投资者打算进入哪个行业，选择哪个品牌加盟，都必须先通过各种渠道了解加盟品牌的一些信息，并到品牌总部所在地进行考察，与总部的投资顾问商谈合作细节，签订正式的加盟合约，缴纳一定量的加盟费和保证金，这样，才能取得该品牌的经营权。
2、办理相应的证件
现在，政府对违法经营的企业、个人的处罚是很重的。为了保证经营的合法性，投资者还需携带法人的身份证、照片、房租租赁证明等资料，到当地的工商局、税务局等部门，办理工商营业执照、税务登记证、组织机构代码证等证件，其办证时间大约在15-30天之间
⑥ 餐饮招商加盟专员这个工作好做吗
那就看怎么样的一个培训方法了。
好的培训师傅，一天就能把你教会了，
如果不教，只是让你看，估计两三个月都学不到精髓。
配料是一方面，细节也是关键。
想了解的具体点 ，可以采纳追问。
⑦ 安阳市赵锦记餐饮管理有限公司怎么样
简介：赵锦记餐饮管理有限公司简称“乡村大锅台”。‘乡村大锅台’是以农家地锅，烧柴取火、独特秘制配料、农家大铁锅现场、炒、炖为主的特色农家风味饭店，现场炒制、秉承（绿色、营养、健康）的宗旨。菜肴原汁原味、清而不淡、香而不腻，其别具特色的就餐模式，温馨舒适的就餐环境，是您商务宴客，亲友欢聚，品农家特色美食的最佳之选。投入小、回报快、操作简单、无需厨师、口味独特、倍受青睐。现面向全国省、市、县诚招加盟合作商。赵锦记餐饮管理有限公司采用现代化的连锁经营模式，主要针对中小投资者，以营业合同的形式，授予加盟店的规定区域内的经销权或营业权。让加盟主可以用加盟总部的形象、品牌、声誉等，在商业的消费市场上，招揽消费者前往消费。连锁经营顺应了时代的潮流发展方向，并且连锁经营作为一种现代商业运作方式，以其独特的经营机制显现出强大的生命力。并被市场普遍认为是前所未有最成功的市场策略。各个繁华地段，城市中心及居民生活区均已看到各种不同性质的连锁加盟店。赵锦记餐饮管理有限公司因其高回报，低投资周期的优势，首次投资后两个月其可收回成本，良好的创业氛围，和谐共赢的投资策略，令其公司在短短的时间内就取得了可喜的成就。面对新时代的历史机遇，面对我国的快速崛起，面对信息化的快速发展，未来我国一定会崛起一批向肯德基一样的大型餐饮服务企业，而“乡村大锅台”就是其中一股不容忽视的力量。
法定代表人：赵永阳
成立时间：2015-06-04
注册资本：500万人民币
工商注册号：410506000013809
企业类型：有限责任公司(自然人独资)
公司地址：安阳市龙安区安彩大道与烟厂路交叉口向东300米路北院内2楼
⑧ 餐饮招商加盟销售工作怎么样
饮招商工作怎么样？
9个字的提问里涵盖了三层意思：餐饮、餐饮招商、餐饮招商工作首先说餐饮：
题主提及三家餐饮直营店，生意还行。那么要做一名优秀的餐饮招商工作者，需要清晰明白以下问题：
餐饮项目定位
1、 餐饮品类的定位（含价格定位、菜单结构、将来的研发方向等）、客群画像及竞争对手的整体营运情况
2、 现有三家自营店的营运数据：租金占比、营运管理费用分析、畅滞销产品的销售数据、损耗数据、后厨操作流程及动线观察、前厅综合管理水平等
3、 根据营运数据及日常营运经常解决问题的汇总，综合分析餐厅现有设备配置的合理性，原材料采买的难易程度，来判断现有三家店盈利或亏损状况，找出能快速复制的模式。
关于餐饮招商的问题
1、 加盟条件设定是否合理
2、 整体品牌营运输出及管理是否规范
3、 新产品开发能力是否具备
4、 企划、营销是否具备
5、 总部培训团队是否具备优秀的培训能力，能扎实帮助加盟商解决人员教育训练的问题
6、 评估加盟商的营收状况：
自营条件下能赚到钱，不代表加盟商能赚到钱。如果现有几个加盟商店铺能赚到钱，具备实体店参观学习的条件。那么可以相信榜样的力量，餐饮招商工作将会简单很多。
如果大比例的加盟商亏损，一定要去了解导致亏损的真实原因是什么。亏损的主要原因，赚钱的客户是怎样避免或解决的。
餐饮招商工作
电话营销、网络广告投放、餐饮展会参加等是推广方式。餐饮招商工作好不好的KPI设定，应该根据不同级别的岗位职责来看。电话专员背负营运总监的招商KPI，肯定是有问题的。
本着对投资者负责的态度，对品牌公司负责的态度，建议所有电话专员应该真正去自营店各岗位轮岗一段时间，对本品牌运作做深层次了解。投资者中会有小白，也会有资深同行。小白赚不到钱，末了一地鸡毛的事情，相信题主看过不少。资深从业者对本行业的熟悉程度和专业程度有较高水平的前提下，电话专员如何说服对方愿意签约出资，比拼的将是谁更专业，谁更能切实解决问题。