可以單方面解除加盟合同嗎

1. 如何解除加盟合同

公司不履行合同義務屬於違約，你可以要求解除合同，並要求賠償損失。

2. 加盟公司單方解除合同

加盟合同規定的解約，肯定是你嚴重違反了合同條款。
你必須配合！
按你的說法，你不配合拆除。一旦加盟公司商標等注冊成功，你就是侵權！到時候你賠錢就不是幾萬塊搞得定

3. 怎樣解除加盟合同，合同是加盟商簽訂的

只要是符合法律規定的特許中國，在中國期限期滿之前都是可以要求解除合同的；如果能夠證明中國總部存在欺詐故意，還可以考慮請求人民法院撤銷合同。 解除合同的法律後果一般是就未履行的部分退還中國費，已經履行的部分中國應該不會退的，除非可以證明總部構成了根本違約，無法實現合同目的才可以全額退還中國費。 撤銷合同的法律結果一般是全額退還中國費，因為被依法撤銷的合同自始無效，當然要退還中國費的。 請求解除合同務必在合同到期前提出，且提出越早退還的數額越大，接近合同期滿請求法院解除的請求一般不會得到支持的；請求依法撤銷合同務必要在合同簽訂後一年內提出，否則就不會得到法律的保護了。 本回答由 湖北言達律師事務所 提供

4. 加盟合同，到期沒有續簽，但加盟關系事實上存在，現在公司想單方解除合同，請問這還受合同保護嗎

你於2013年3月加盟某通一鄉鎮網點，和公司簽為期3年的加盟合同，合同規定到期後雙方都有權解除合同，合作直今。
合同到期，屬於臨時合作期間，公司借鄉鎮快遞整合之機，公司不跟你合作也是正常的，原來屬於事實上的合同關系，現在隨時可以解除合作關系，並且不算違約。

5. 公司是否可以單方面解除合同

在工作單位工作十年以上的即可簽署無固定期限勞動合同，單位無權單方面解除勞動合同，對於工作性質不明確，可以要求用人單位予以確定，加班應當支付加班費

6. 你好，我簽的加盟合同後悔了可以解除嗎

一般來說都是可以解除的，但是要看你的合同裡面是不是有這個條款，畢竟有些事不可以退的，建議你先去看看合同條款，如果可以退一般會有一定的手續費。不到萬不得已，一般不會去浪費幾千塊錢吧。

7. 能解除加盟合同，退還加盟費嗎

首先要明確，由於加盟雙方的信息不對稱，加盟者處於弱勢地位，我國法律對於加盟者是有特殊保護的，因此加盟費可以主張退還。

但是加盟費的退還需要一定條件，一般實務中法院會考量以下幾個因素：

1、需要在合理的解除期限通過訴訟主張退還（對於結盟者來說越早越好）；

2、有無實際經營或者接受服務多寡；

3、加盟經營方具有過錯。

上述條件中，最重要的還是期限問題，解除加盟的時間點很重要，越早越好，越早能退還的越多，因此遇到此類問題大家應當盡快委託律師起訴處理，具體可以直接搜索咨詢合肥余智明律師。

下面附本人辦理的案件（當事人繳納加盟費14萬，最終在律師代理下退還12萬）：

8. 公司可以單方面解除合同嗎

可以
按勞動合同法第39.40.41.44條，都是單位單方解除合同
看解僱理由決定單位是否要支付補償金

《勞動合同法》
第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
（二）用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
（三）用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
（六）依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的；
（七）法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標准按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

9. 我想解除加盟合同，對方不同意怎麼辦

《合同法》的有關規定：
第九十三條當事人協商一致，可以解除合同。
當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時，解除權人可以解除合同。第九十四條有下列情形之一的，當事人可以解除合同：
（一）因不可抗力致使不能實現合同目的；
（二）在履行期限屆滿之前，當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務（三）當事人一方遲延履行主要債務，經催告後在合理期限內仍未履行；
（四）當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的；
（五）法律規定的其他情形。