⑴ 財稅行業怎麼樣想加盟一個靠譜的稅務籌劃平台，有了解的嗎
行業市場發展潛力巨大：財稅行業是一個萬億級的市場，現在國家鼓勵大眾創新萬眾創業，所以中小企會越來越多。未來每行每業都會出現超大巨頭公司，但中大型企業會減少，小微企業會急劇增加，小薇企業不可能單獨財務，肯定都會做財務外包。
行業特性：目前代理記賬門檻低，只要能拉到業務就能創業開公司，還是以人力服務為主，互聯網+還在發展初期。所以業內基本上都是小微財企。行業趨於同質化，服務價格目前逐步顯現透明化。
所以最重要的還是在選擇品牌方
1、了解本地市場的行業情況，盡量找出目前行業痛點；
2、實地多考察，了解品牌公司的特點和優勢點，是否有一些差異化或者在細分市場做得很有優勢；
3、跟對方公司領導層多交流，了解公司對品牌代理的重視程度，畢竟是服務型合作方式；
4、品牌公司近些年發展情況如何，特別是近2年的發展速度。
⑵ 餐飲加盟公司要不要交稅如何合理避稅。
首先，開公司都是要繳納稅收的，餐飲加盟公司也不例外。
合理避稅的方法是：
餐飲加盟公司應考慮到如何對經營中所耗水、電、燃料費等進行分攤，家人生活費用、交通費用及各類雜支是否列入產品成本。用而不「費」這種避稅手段很實用。
做足「銷售結算」的文章，選擇不同的銷售結算方式，推遲收入確認的時間。企業應當根據自己的實際情況，盡可能延遲收入確認的時間。
用足稅收優惠政策，促進殘疾人就業增值稅稅收優惠政策：殘疾人個人提供的加工、修理修配勞務免徵增值稅； 對安置殘疾人的單位，符合一定條件的，實行由稅務機關按單位實際安置殘疾人的人數，限額即征即退增值稅。也就是說，公司可以吸收部分殘疾人就業。
希望回答內容能夠幫助到你。
⑶ 連鎖火鍋餐飲如何做稅收籌劃
個體的優惠政策就是下崗職工優惠和殘疾人優惠，下崗職工的優惠時間是三年，每年8000元，殘疾人是根據你那裡的從業人數訂的，比如說有10個人，其中2個是殘疾人，那營業稅、城建稅和教育附加都減免五分之一，個人所得稅減免十分之一（即營業稅減免幅度的一半），其餘的就沒什麼了。
如果是企業的可以向當地稅務部門咨詢一下
⑷ 傳統餐飲公司社會化用工，找能合法降低節稅成本的稅務籌劃平台推薦~
可以的，讓你節省很多費用，合理合法節稅
⑸ 餐飲企業如何開展稅收籌劃
1、變有限責任公司為個人獨資企業以降低企業實際稅負納。根據現行稅法，具有法人資格的企業要繳納企業所得稅，稅後利潤分配給投資者以後，投資者個人還要繳納個人所得稅，而對於不具有法人資格的個人獨資企業和合夥企業，其本身並不納稅，僅對投資者分得的利潤徵收個人所得稅。因此，投資者投資於公司，需要繳納兩次稅才能獲得稅後利潤，而投資於個人獨資企業和合夥企業，則僅需要繳納一次稅即可獲得稅後利潤。在企業的規模不是很大時，建議投資者在設立餐飲企業時採取個人獨資企業或者合夥企業的形式，而不要採取有限責任公司的形式。
2、促銷活動中的稅收籌劃納稅。餐飲企業不同的促銷方式所產生的稅法上的效果是不同的，利用促銷方式的不同可以減輕稅收負擔。當然，企業具體選擇哪種促銷方式不能僅僅考慮稅收因素，還應該綜合考慮其他因素，如消費者的心理、企業管理返券的成本。一般來講，消費者對於返券的厭惡心理比較重，而對於打折則比較喜歡，而打折對於企業來講，也可以減輕稅收負擔。
3、利用投資者與員工身份的轉換進行稅收籌劃。個人從被投資企業獲得股息總是以投資者的身份出現，如果個人以被投資公司員工的身份出現，則可以從該公司領取工資，領取工資一方面相當於從被投資企業領取了股息，另一方面該工資還可以在公司計算繳納企業所得稅時予以扣除。個人創辦餐飲企業可以採取上述方式進行納稅籌劃。
4、利用餐飲企業自身優勢降低名義工資稅收籌劃。餐飲企業自身的優勢就是餐飲，企業可以考慮降低員工名義工資，而改為提供一日三餐的方式增加員工的實際工資。這樣，一方面可以充分利用餐飲企業無法銷售完的商品，另一方面可以減少員工個人所應當繳納的個人所得稅。
⑹ 關於餐飲企業稅收籌劃的問題
1.合理規避營業稅
對於餐飲業來說，營業稅是主要的稅收支出，無論企業盈利或虧損都要繳納。營業稅的徵收額根據納稅人的營業額乘以營業稅率計算，而餐飲業的營業稅率為5% 的固定稅率，所以要進行合理避稅就只能從營業額著手。而營業額又不得不確認，不確認屬偷稅行為，所以企業應當根據自的實際情況，盡可能的延遲營業收入確認的時間。根據《中華人民共和國營業稅暫行條例》第九條規定：營業稅的納稅義務發生時間為納稅人收訖營業款項或取得收入款項憑據的當天。而餐飲的經營實際為：現金消費極少、簽單消費居多，經營者往往在營業收入實現幾個月、甚至更長時間以後才能收到營業款項，因此餐飲企業可以等到客戶同意付款時才到稅務機關領購發票（申報繳納稅款），通過滯延納稅時間減輕稅收負擔。例如，某餐飲店5 月份簽單10000 元，按企業會計准則規定，這10000 元屬於當月實現的營業收入，要在賬面上進行記錄，5月份應繳納500元的營業稅。若推遲入賬時間，到收到該筆款項的當月確認營業收入，稅款就可推遲繳納，達到了滯延納稅時間減輕稅收負擔的目的。
2.合理規避企業所得稅
企業所得稅是對企業生產經營所得和其他所得徵收的一種稅。其輕重、多寡，直接影響稅後凈利潤的形成，關繫到企業的切身利益，是稅收籌劃的重點。
(1)利用成本費用的充分列支進行合理避稅
企業利用成本費用核算進行合理避稅，是指按照國家規定的成本核算方法、計算程序、費用分配等一系列合法要求進行企業內部核算活動。企業應納所得稅數額根據應納稅所得額和稅法規定的稅率計算求得。在稅率既定的情況下，企業應納所得稅額的多寡取決於企業應納稅所得額的多少。應納稅所得額則由企業收入總額扣除與收入有關的成本、費用、稅金和損失後計算求得。可
見，在收入既定時，盡量增加准予扣除的項目，即在遵守財務會計准則和稅收制度規定的前提下，將企業發生的准予扣除的項目予以充分列支，必然會使應納稅所得額大大減少，最終減少企業的所得稅計稅依據，並達到減輕稅負的目的。餐飲業的成本、費用主要有固定資產折舊（租賃費）、器具損毀攤銷、人工工資、燃料動力業的原材料主要是家禽類、家畜類、蔬菜及其他農副產品、調味品，除了購買調味品可以取得發票外，其他大部分原材料都是從集貿市場采購，很難取得正規的稅務發票，不能作為成本費用進行抵扣。建議對一些大酒店，其原材料盡量在超市、連鎖店購買，以取得可抵扣的購貨發票，增加成本開支。也可通過縮短固定資產的折舊年限、選擇器具損毀攤銷方法，增加前期費用攤銷金額來減輕稅收負擔。如某酒店若一次購買5萬元的冰箱、空調等固定資產，按冰箱、空調的正常使用壽命需在10 年內計提折舊額，每年計提5000 元，如果將折舊年限縮短為2 年，則每年計提折舊25000 元。那麼在固定資產投入使用的前兩年，每年多計入費用金額20000 元，按33% 的所得稅率計算的話，每年將少交所得稅6600元。雖然在這兩種情況下十年內繳納所得稅的總額相等，但通過滯延納稅時間減輕了前期稅收負擔。相應採用一次攤銷法對器具等低值易耗品進行攤銷，也能達到同樣的效果。
(2)利用籌資方案合理避稅
一般說來，餐飲業所需資金主要是自有資金和向金融機構貸款，而利用貸款是減輕稅負合理避開部分稅款的一個途徑。企業自有資金由於所有者和佔用者為一體，稅收難以分攤和抵銷，達不到避稅的目的。而貸款的利息支出作為財務費用可以從稅前利潤中扣減，從而減少應納稅所得額而最終避稅。
3.利用稅收優惠合理避稅
我國稅制中有較多的稅收減免優惠政策，這對避稅是條件又是激勵。根據《財政部、國家稅務總局關於下崗失業人員再就業有關稅收政策問題的通知》（財稅[2002]208號）等文件的規定，新辦服務型企業（除廣告業、桑拿、按摩、網吧、氧吧外）當年招收下崗失業人員達到職工總數30%（含30%）以上的，三年內免徵營業稅、城建稅、教育費附加和企業所得稅。招用下崗失業人員不足職工總數30%的，三年內按計算的減征比例減征企業所得稅。減征比例=（企業當年招用的下崗失業人員/ 企業職工總數× 100%）× 2。因此餐飲業應考慮招收一定數量的下崗人員，一方面因下崗人員求職心切可降低一部分人工費用減少企業所得稅，另一方面可利用稅收優惠減少企業綜合稅收，兩者都能達到合理避稅的目的。
利用起征點避稅。我國稅法規定對有些個體經營戶每月銷售收入或服務收入達不到規定起征點的，可免於徵收營業稅和所得稅。因此對於一些小的餐飲店，應盡可能通過合法形式使服務收入控制在起征點以下，以便避稅。
利用優惠稅率避稅。如前所述，企業的規模不同，在徵收企業所得稅時所採用的稅率也不同，因此餐飲業不應盲目擴大經營規模，應考慮所處地的環境、人口、消費水平等情況，選擇臨界點規模（如年應納稅所得額在3 萬元或年應納稅所得額在10 萬元），以享受優惠稅率，達到合理避稅的目的
⑺ 普通餐飲企業的稅務等問題
有一定道理的，目前管理餐飲企業，好多地方是按照定額徵收的，所以不少企業（個體戶）不願意開發票。如果超過，並且連續納稅期超過定額，則要重新核定定額，甚至要求建帳，按照查賬徵收處理。
不過你說的開的分店，一般是以分公司形式存在。好多連鎖的餐飲企業都是這樣運作的，有利於所得稅的籌劃。
⑻ 餐飲企業稅務籌劃該如何做
企業在銷售方式上的選擇不同對企業資金的流入和企業收益的實現有著不同的影響，不同的銷售方式在稅法上確認收入的時間也是不同的。通過銷售方式的選擇，控制收入確認的時間，合理歸屬所得年度，可在經營活動中獲得延緩納稅的稅收效益。